学歴不問の住宅メーカー求人

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学歴不問の住宅メーカー求人

住宅メーカーの転職求人の特徴として、学歴不問といった条件が多いということが挙げられます。大手の住宅メーカーでも、中小の住宅メーカーでも、基本的には学歴不問であることが多いです。ただしこれは職種としては営業職に限られます。住宅メーカーの職種の中でも、設計などの技術職の求人の場合には、専門的な教育を受けている方や有資格者というような応募条件を課していることが多いのです。自分がどういった職種で住宅メーカーへ転職をしたいのかによって条件は変わってくるのです。

以前までは、大手住宅メーカーでは、大卒のみの採用といったスタイルを取っている所が多くありました。しかしながら、長引く不況によるものと、その他にも営業マンに課せられる過酷な環境の影響から、離職者が非常に激増し、こういった条件をいつまでも設定していると、人材確保が難しいという状況になってしまったのです。こういったことから、とにかくやる気やスキルといったものを持っていれば、学歴は関係なく採用するという方向へとシフトチェンジされました。

住宅メーカーからしてみると、営業経験があり大卒であるという条件を持っているにも関わらず、営業成績が悪く、1ヶ月に1棟の契約も取れない社員と、高卒で無資格、その上で営業経験がなかったとしても、1ヶ月に1棟の契約を結べる人材であれば、後者の方に軍配が上がるのです。とにかく住宅を売るということに長けた人材であれば、学歴などは関係ないということになります。

全てとはいいませんが、住宅メーカーの仕事というのは、どのような職種であれ、学歴よりも、その職務に長けていれば、高い評価を獲得することが出来る完全な実力社会と言えます。前述にある営業職ばかりではなく、学歴がどうであれ、年齢がどうであれ、住宅の設計をするのに長けている。また住宅を施工する能力を有しているこれがこの業界では大きな評価を獲得することになるのです。

こういった意味では、素晴らしい業界と言えるでしょう。学歴ばかりではなく、年齢も経験も関係ありません。住宅メーカーに転職をし、仕事で結果を出せさえすれば、企業での評価は高くなり、それなりの高待遇を受けることが可能になるのです。それぞれの職種に対しての向上心がその後の人生を左右することになります。住宅メーカーでは、転職をするといったことに関しては、そこまで苦労をすることはありません。ただし、その後に定着し、仕事をし続けることこそが難しい業界なのです。

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